21 Марта 2022

Статистическое наблюдение трудоустройства выпускников образовательных организаций

ВЫБОРОЧНОЕ НАБЛЮДЕНИЕ ТРУДОУСТРОЙСТВА ВЫПУСКНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОЛУЧИВШИХ

СРЕДНЕЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ИЛИ ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ

(по результатам выборочного обследования населения в апреле-сентябре 2021г.)

 

Федеральной службой государственной статистики ежемесячно с апреля по сентябрь 2021 года проводилось федеральное статистическое наблюдение трудоустройства выпускников образовательных организаций, получивших среднее профессиональное или высшее образование (далее – Наблюдение). Наблюдение проводилось во исполнение Постановления Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2010 г. №946 «Об организации в Российской Федерации системы федеральных статистических наблюдений по социально-демографическим проблемам и мониторинга экономических потерь от смертности, заболеваемости и инвалидизации населения».

Задачей проведения наблюдения являлось получение статистических данных об особенностях обучения в образовательной организации по программам среднего профессионального или высшего образования; о способах поиска работы после окончания образовательной организации, о трудностях при попытках трудоустроиться; о характеристике первой работы после окончания образовательной организации; о соответствии первой и текущей работы и связи с полученной профессией (специальностью).

В рамках выборочного наблюдения от выпускников образовательных организаций 2016-2021г.г. Владимирстат получил информацию, отражающую трудоустройство и степень закрепляемости их по полученной профессии (специальности) среднего профессионального или высшего образования.

Итоги наблюдения показали, что во Владимирской области численность выпускников, окончивших образовательные организации в 2016-2021г.г. составила 40,5 тыс. человек, из них 18,1 тыс. (44,7%) получили высшее образование, 14,7 тыс. (36,4%) – среднее профессиональное по программам подготовки специалистов среднего звена, и 7,7 тыс. (18,9%) – среднее профессиональное образование по программам подготовки квалифицированных рабочих и служащих.

По данным проведенного обследования во Владимирской области нашли работу после окончания учебного заведения 36,2 тыс. выпускников, или 89,3%. В среднем по областям Центрального Федерального округа этот показатель составил 89,4%. Среди соседних областей ситуация такова: в Костромской области доля трудоустроившихся выпускников составила 92,3%, Ивановской – 94,7%, Рязанской – 91,9%, Ярославской – 91,3%, Московской области – 90,3%.

Среди выпускников, получивших высшее образование, трудоустроилось 90,6%. Уровень трудоустройства выпускников, получивших среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена, составил 86,9%, по программам подготовки рабочих и служащих – 90,8%. Большинство выпускников (81,8%) трудоустроились в течение года после окончания учебного заведения. Среднее время поиска работы выпускниками составило 5 месяцев.

Не все трудоустроившиеся выпускники по окончании учебного заведения трудоустроились на первую работу, связанную с полученной профессией. Среди выпускников средних профессиональных учебных заведений, получивших профессию специалиста среднего звена, трудоустроились по специальности 55,8% выпускников, квалифицированного рабочего и служащего – 41,9% выпускников. Доля выпускников образовательных организаций высшего образования, обучавшихся по программам специалитета и трудоустроившихся по полученной профессии, составила 57%, магистратуры – 76,4%, бакалавриата – 62,3%.

Данное обследование помогло определить способы, с помощью которых выпускники нашли работу. На первом месте – поиск работы с помощью друзей и знакомых, на втором – непосредственное обращение к работодателю. С помощью образовательной организации нашли работу 9,4% выпускников, через обращение в государственную службу занятости трудоустроились 1,8% выпускников.

В ходе обследования выяснилось, что при попытках трудоустройства выпускники образовательных организаций сталкивались с определенными трудностями: отсутствием подходящих рабочих мест – для 43,8% выпускников, низким уровнем заработной платы – для 39,6%, отсутствием опыта работы (стажа) – для 31,9% выпускников.